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Win8之父或与其他高管团队不和导致离职

Win8之父或与其他高管团队不和导致离职

13日,微软CEO史蒂夫·鲍尔默表示,Windows部门主管史蒂文·西诺夫斯基已从公司离职。就在几周前,微软才刚刚发布由西诺夫斯基主导的Windows 8。这位在微软任职34年的Win8之父突然匆忙卸任,立刻引起业界的广泛关注。

独断专行导致离职

资料显示,西诺夫斯基1978年以软件设计工程师的身份加盟微软。至今任职34年,负责过Office和Windows的产品研发,对微软意义重大的Windows 8也是由他亲自操刀。

西诺夫斯基的离职让外界人士一头雾水。因为如果是公司和本人共同决定的,西诺夫斯基不会走得如此匆忙,且事先没有任何征兆。

有业内专家认为,西诺夫斯基是微软公司内部最有能力的高管之一,甚至一度被一些人看作是鲍尔默的潜在接班人,虽然后者尚未宣布退休计划。如今西诺夫斯基的离职让接下来微软CEO接班人的人选问题变得扑朔迷离。

“个人觉得西诺夫斯基如此匆忙离职,其中原因应该是与其性格有关。”知名观察家项立刚在接受采访时表示,外界推测西诺夫斯基与同事相处不好的观点也是有迹可循,之前在其接手0ffice部门时,西诺夫斯基所倡导的管理观曾经被开发经理们联合抵制。

正略钧策合伙人陈士昂在接受采访时则表示,从公开信息来看,西诺夫斯基离职最可能的原因是与其他高管团队的不和。

西诺夫斯基辞职后,鲍尔默的公开信中介绍继任者提到了关键能力之一是能够领导团队进行有效协作,而西诺夫斯基也提到“与这么多具有专业精神和宽宏大量的人一同共事”,从字里行间的确能够感觉到西诺夫斯基与其他高管平日的冲突与纷争;这一点从新闻媒体中对先后从微软辞职的前微软软件工程主管Ray Ozzie和曾任Windows Phone部门主管的Charlie Kindel的报道中也可得到佐证。